职位性质:全职
学历要求:本科及以上
工作经验:二年以上
专业要求:不限
职称要求:不限
外语要求:英语良好
任职资格:
1、人力资源、社会保险法、劳动法等相关专业本科以上学历,两年以上人力资源工作经验。
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,并能实际操作运用。
3、熟悉国家与北京市有关劳动保障及社会福利相关政策,熟悉相关法律法规。4、英语基础好,口语流利。具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,有较强的沟通、协调及分析判断能力,有团队协作精神。
5、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识。
6、有强烈的责任感及敬业精神,能承受较大的工作压力。
7、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件,具备基本的网络知识,有一定的文字功底。8、具有医院人事科工作经历者优先考虑。